Sie suchen ein interessantes Aufgabengebiet in einem modernen Dienstleistungsunternehmen? Die Kassenärztliche Vereinigung Nordrhein mit ihren 24.000 Mitgliedern stellt die ambulante medizinische und psychotherapeutische Versorgung von 9,5 Millionen Menschen in Nordrhein sicher.

Für unser Team Beratung und Publishing in der Unternehmenskommunikation suchen wir Sie als

Studentische Aushilfe (w/m/d) Redaktion, Publishing und Kommunikationsprojekte

Standort: Düsseldorf, Vertragsart: befristet für 12 Monate mit 20h/Woche, Vergütung: Entgeltgruppe 3 / TV-L

Das erwartet Sie:

• Sie unterstützen bei Kommunikationsprojekten von der Konzeption bis zur Umsetzung
• Sie erhalten Einblicke in die Contentproduktion und unterstützen redaktionelle und organisatorische Abläufe
• Sie arbeiten mit eigenen KI-Tools und digitalen Anwendungen (Redaktionssystem etc.)
• Sie wirken bei der Pflege von Intranet-Inhalten mit und unterstützen bei der Vorbereitung von Beiträgen für Newsletter der KV Nordrhein
• Sie recherchieren Themen und Hintergrundinformationen für Mitgliedermagazin, Newsletter, Intranet und Kommunikationsprojekte
• Sie bereiten Inhalte und Materialien strukturiert für unterschiedliche Kommunikationskanäle auf
• Sie erstellen Status-Übersichten, Projektlisten und Präsentationen
• Sie unterstützen bei der Auswertung von Newsletter- und Intranet-Kennzahlen und bereiten Ergebnisse verständlich auf

Das bringen Sie mit:

• Sie studieren Kommunikationswissenschaft, Medienwissenschaft, Germanistik, Wirtschaftskommunikation, Sozialwissenschaften oder ein vergleichbares Fach
• Sie können Informationen verständlich strukturieren und textlich aufbereiten
• Sie interessieren sich für zielgruppengerechte und kanalspezifische Unternehmenskommunikation, mögen kreative Arbeit und bringen sich gern ein
• Sie arbeiten sorgfältig, strukturiert und zuverlässig
• Sie gehen sicher mit MS Office um, insbesondere mit Word, Excel und PowerPoint
• Sie haben idealerweise erste Erfahrungen mit KI-Tools, Content-Management-Systemen, Redaktionssystemen, Newslettern oder digitalen Anwendungen

Zwingende Voraussetzung für diese Position ist eine gültige Immatrikulationsbescheinigung.

Das können wir Ihnen bieten:

• Angemessene Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Länder TV−L inklusive einer Jahressonderzahlung
• Flexible Arbeitszeiten inklusive Überstundenausgleich
• 30 Tage Jahresurlaub
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, zum Beispiel durch unsere betriebsnahe Kindertagesstätte
• Attraktive Sozialleistungen

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Ihre Bewerbung nehmen wir gerne entgegen, solange die Ausschreibung auf unserer Homepage online ist.

Wir sind ein moderner Arbeitgeber, der jedem eine faire Chance zur beruflichen Entwicklung gibt. Daher möchten wir alle Menschen, insbesondere Eltern, Menschen der LGBTQIA+-Community, aller Geschlechter und Nationalitäten sowie ethnischer Herkunft, Religionen oder Weltanschauungen, die im Einklang mit der freiheitlich-demokratischen Grundordnung stehen, Menschen mit (chronischen) Erkrankungen oder Behinderungen sowie Menschen aller Alters- und Erfahrungsstufen motivieren, sich gemeinsam mit uns für die Zukunft der Gesundheit zu engagieren.

Dabei fördern wir auch die berufliche Entwicklung von Frauen und werden daher entsprechende Bewerbungen nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigen. Unsere Stellen können grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden.

Um der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Menschen gerecht zu werden, begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht gesetzliche Regelungen entgegenstehen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

 Ihre Bewerbung wird selbstverständlich vertraulich behandelt.

Kontakt:

Amanda Lammerz 
Tel.: +49 211 5970 7623